Disruption gets
recognized

คุณอาจไม่รู้จักเขา แต่ต้องเคยเห็นงานของเขา Impossible is Nothing แคมเปญระดับโลกของ adidas งานโฆษณาจำนวนมากของ Apple หรือแม้แต่เหตุการณ์ระดับโลกอย่าง เนลสัน แมนเดลา (Nelson Mandela) ได้รับเลือกตั้งเป็นประธานาธิบดี นี่คือตัวอย่างงานที่เขามีส่วนร่วม

ส่องความเคลื่อนไหวของอุตสาหกรรมโฆษณาไทย กับการเติบโตด้วยนวัตกรรม ผ่านมุมมอง “ทรอย รูฮาเนน” CEO แห่ง TBWA\Worldwide

วนกลับมาอีกครั้งกับการประชุมผู้บริหารของ TBWA\Worldwide ที่นับเป็นการรวมตัวผู้บริหารโซนอาเซียนของ Network Agency ขนาดใหญ่แห่งนี้ และแน่นอนว่า CEO ใหญ่ อย่าง ทรอย รูฮาเนน (Troy Ruhanen) ต้องไม่พลาดการมาพบปะครั้งนี้อย่างแน่นอน BrandAge Online จึงสบโอกาสพูดคุยกับหัวเรือสำคัญคนนี้ ผู้ที่นำ TBWA คว้าแชมป์ The Most Innovative Agency มาถึง 5 ปีซ้อน

เมื่อนึกถึงกลุ่มเอเจนซีโฆษณาระดับโลกที่ติด Top 10 และได้ชื่อว่าเป็น The Disruption Company มีนวัตกรรมเป็นจุดแข็ง และมีครีเอทีฟมากที่สุด หลายคนต้องนึกถึง TBWA ด้วยการเครือข่ายใน 95 ประเทศกับพนักงานที่มีความคิดสร้างสรรค์กว่า 11,000 คน นี่คือสิ่งที่ประกาศถึงความแข็งแกร่งได้เป็นอย่างดี

มีใครสงสัยไหม ว่าคนที่เป็นครีเอทีฟระดับต้น ๆ ของโลกจะมีมุมมองของการทำงานและการใช้ชีวิตอย่างไรบ้าง !?

“ทรอย รูฮาเนน” (Troy Ruhanen) ซีอีโอ TBWA\Worldwide ผู้นำของ TBWA ที่ได้ชื่อว่าเป็นผู้อยู่เบื้องหลังทำให้ TBWA คว้า The Most Innovative Agency ถึง 5 ปีซ้อน เขาบินลัดฟ้ามามีทติ้งที่ไทยเพื่อพบปะกับผู้นำ TBWA ในกลุ่มประเทศอาเซียน ไม่ได้บ่อยที่เขาจะมาเยือนถึงที่แบบนี้ เราเลยต้องขอคว้าตัวเขามาชวนคุยในประเด็นต่างๆ โดยเฉพาะวงการโฆษณาที่ทุกวันนี้เผชิญกับความท้าทายมากมาย

เปิดแนวคิด สุดยอดซีอีโอ ‘ทรอย รูฮาเนน’ แห่ง TBWAWorldwide เจาะวิธีการบริหารองค์กร TBWA เอเจนซี่ระดับโลก โดยซีอีโอ ‘ทรอย รูฮาเนน’ นำองค์กรสู่การ Disruption ครั้งใหญ่ ผ่าวิกฤต จนสร้างการเติบโตครั้งใหม่ ผ่านสมรภูมิตลาดเอเจนซี่ที่แข่งขันรุนแรง

“ทรอย รูฮาเนน” (Troy Ruhanen) ซีอีโอ TBWA\Worldwide ถือเป็นผู้นำองค์กร TBWA เข้าสู่ยุคเติบโตด้วย “นวัตกรรม” (Innovation) ตามเทรนด์เทคโนโลยีดิจิทัลยุคใหม่ ด้วยกลยุทธ์ Disruption ของ TBWA ให้เข้ากับกระแสความสนใจของผู้คนที่เปลี่ยนแปลงอย่างต่อเนื่อง

วิสัยทัศน์ของ ไมค์-วีรดิษ วิญญรัตน์ แห่ง TBWA\Thailand กับปัญหาที่คนโฆษณามองไม่เห็น และทางออกที่คนในวงการควรทำ